▤ 핵심 요약
- ✓ 평판조회는 보통 최종 합격 단계 직전에, 이전 직장 동료나 상사를 통해 근무 태도와 능력을 확인하는 절차입니다.
- ✓ 평판조회 대상자로 미리 동의를 구하고 연락처를 준비해두면 절차가 매끄럽게 진행됩니다.
- ✓ 평소 직장 생활에서의 평판이 쌓이는 것이므로, 특정 시점에 급하게 관리할 수 있는 부분은 제한적입니다.
지원자가 할 수 있는 준비
- 평판조회 대상자를 미리 생각해두세요
함께 일했고 자신의 업무를 잘 아는 전 직장 동료나 상사 중, 연락 가능한 사람을 미리 정리해두면 요청이 왔을 때 당황하지 않습니다.
- 대상자에게 미리 양해를 구하세요
회사가 연락하기 전에 본인이 먼저 대상자에게 연락해 상황을 설명하고 동의를 구하는 것이 예의이자 절차상으로도 매끄럽습니다.
- 평소 관계를 잘 유지하세요
평판조회는 특정 시점에 만들 수 있는 것이 아니라 그동안의 관계가 반영되므로, 이직 여부와 상관없이 평소 동료와의 관계를 잘 유지하는 것이 근본적인 준비입니다.
회사마다 다른 절차
평판조회를 진행하는 시점과 방식은 회사마다 다릅니다. 최종 합격 통보 전에 진행하는 경우도 있고, 별도 동의서를 요구하는 경우도 있습니다. 정확한 절차는 지원 중인 회사의 채용 담당자에게 문의해 확인하는 것이 가장 정확합니다.